過了很久，龐鳳剛想累了也睡著了，他感到他很有負罪感，和自己的夫人同床異夢，竟然腦子裡想的是彆的女人。
即便莫盈可再好，他也不會為了殉情而做出離譜的事，畢竟都是成年人了，不看得開也要看得開，既然有所染就正確對待好了。
何況莫盈可從未提出過任何非分的想法，不過是想在情感上有所依托罷了。
即便龐鳳剛再聰明透頂，再神機妙算，總有失算的一次，莫盈可居然做出了驚天動地的駭人之舉，他卻全然不知。
早晨上班，龐鳳剛回到了集團公司總部，他約了林董事長商談與新立村合作開發的事情。根據雙方的約定，新立村將提供土地資源，而玉升集團則負責承擔建設工作。
整個項目將以成本價為基礎，並設定微利為底線。一旦工程竣工，新立村將出讓一塊位於規劃線內的地皮作為補償，並且允許施工方在該地上建造建築物，同時享有相應的物權。
經過建經人員的測算，這個方案的附加值相當可觀。林沫然問道：“龐總，你和村上就細節問題都已經談妥了嗎？”
龐鳳剛點了點頭，回答道：“是的，我已經和村上的人仔細商討過所有的細節問題。一會兒，村長也會過來，他想見見您，還想當麵向您表示感謝。
他說我們幫了他一個大忙，因為他剛剛上任，能夠通過這件事情為村民做些實際的事情，他希望借此贏得村民們的支持和認可。”
“那好，好事做好，而且也不要把利益放在第一位。”
“是的，我也是以此為出發點。但是，以後引申價值卻不可估量，表麵上我們等於沒有利益，我們打的是長線牌，而村上注重的是短線，彼此不衝突。”
“考慮周全了，特彆是權力歸屬的界定，有必要形成書麵協議，條款要明晰，感情因素不能代替權利和義務。”
“是的，我會謹慎對待，畢竟我們做的是生意，就要依律行事，規範運作，任何疏漏都是要避免的。”龐鳳剛做著保證說。
過了一會兒，新立村村長李偉健到了，幾位寒暄之後進入正題，一是動工日期，二是價格敲定，三是工程款支付時間和程序，四是環保事項，五是協議簽訂。簡短商談了一會兒，龐鳳剛提出先簽個框架協議，正式協議後補。
接下來，他讓負責建築經濟的人員開始起草相關協議。經過一番討論和修改，最終確定了一份令雙方滿意的草案。緊接著，他們順利完成了簽字蓋章等一係列手續，這標誌著項目正式啟動。
隨後，玉升集團公司的林董事長、龐總經理與新立村村長李偉健一同共進午餐。由於李偉健早已提前預訂好了飯店，並堅持要做東，所以他們來到了一家環境優雅的餐廳。
酒桌上，李偉健充滿激情地表示："玉升集團能夠進村幫助我們搞建設，我們必須感激不儘。你們這樣的大企業，有著非凡的風度和格局，這對我們來說真是一種福氣啊！"
林沫然微笑著回應道："其實我們也都是從農村走出來的孩子，大家並沒有什麼身份高低貴賤之分。而且這次合作對我們來說也是一次全新的嘗試，我們希望通過這個項目，開拓新的業務領域，實現多元化發展。"
“話說回來了，最受益的是我們村，新型農村城鎮化轉型，也可以讓農民過上城市一樣的生活，我們村上的人聽說了我們的計劃都高興的沒法，還有的村民說要給你們送錦旗呢！”
“我們還什麼也沒乾呢，”龐鳳剛說。
“馬上我們就可以實施了嘛！”李偉健說。
“對，抓緊動工，”林沫然叮囑道。
“跟你商量點事，也是我們村民讓我帶話當個事給問一問……”李偉健想要提出一個請求。
“什麼事？龐鳳剛問。
“開工後，”李偉健說，“你們要是需要人，能不能最好用我們的村民，他們種完地就閒著了，沒事乾不是賭就是喝的也不行啊，如果有活乾了，他們就乾正事了，收入也能提高了，生活質量也上去了。”
“這個好說，”龐鳳剛答應道。
“看來這頓飯是吃對了，村民一定會高興的！”
“不過人員是有選擇的用，有的還需要培訓。”龐鳳剛補充道。
“能多用，儘量多用，總比用外麵的方便，他們乾活都沒毛病。”
“我信，”林沫然接話說，“關鍵也要有技術，力工畢竟用得少。”
“他們可以學，你們就多費心了。”
“都好說，我們是合作夥伴嘛，施工期間也會常麻煩你們村上，還望多支持啊，”龐鳳剛臉上掛著笑容說道。
他心裡明白，要想讓項目順利進行下去，離不開村裡人的支持和配合。
畢竟，施工過程中可能會涉及到一些村民的利益問題，如果不能妥善處理，很容易引發矛盾和糾紛。所以，他希望能和村裡建立良好的合作關係，互相理解、互相支持，共同推動項目的發展。
“這說哪去啦，跟自己家一樣，一聲令下，指到哪打到哪。”
“這麼大度，實在難得，”林沫然說。
“態度也非常端正，希望合作愉快，”龐鳳剛笑著說。
“以誠待誠，我們農民也要講究知恩圖報呀，是吧，應該說咱們這個「田園之家」建好後，肯定是開了城鎮一體化的先河，農民滿意，村裡受益，未來景氣，生意洋溢。”
“還彆說，有點內涵，一套一套的，”龐鳳剛辛讚揚道。
玉升集團和新立村的項目建設合作正式啟動，他們將在村裡劃出的一塊空地供建造村民小區住宅，根據規劃和環境保護部門建議，以及常住人口數量，結合未來三十年預測推算，適合建五層樓房。
還預留部分空地以備日後續建，並設置各家均等院落供村民務農存放糧食物品和機具車輛等，形成集中居住，統一管理新格局，解決了散居占地、混亂分布的住宅現狀，有利於規劃用地。
村民需交出原有住宅，每家可以以工代資，沒有人力的村裡配給人力，五保戶免於出工，無需出任何費用。
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