王副廠長這麼一強調，可就讓許大茂有點狐疑了。
“我總感覺你想要壓榨我的勞動力。
不過我許大茂說出去的話，潑出去的水，隻要是能夠辦到的事情，絕不推辭。”
至於辦不到的事情，那就彆說了，說了我許大茂辦不到也沒轍。
“嗬嗬，放心，不會讓老弟你為難的。”
許大茂話中有話，王副廠長不可能聽不出來。
他要是這點情況都聽不出來，也就不可能在大領導身邊當了那麼多年秘書了！
紅星廠上層領導變動之後，當天下午直接開了一個所有中層領導都參加了的會議。
除了通報肖副廠長，王副廠長的職責劃分之外，也通報了許大茂職務調整的事情。
發動機裝配車間，以及拖拉機總裝車間都已經走上正軌。
那麼許大茂這個臨時的三個車間的主管大主任，也就直接卸任了！
隻不過三個廠長商量之後，決定以許大茂為主，成立研發部。
許大茂任部長，享受17級正科級待遇，這也算是提升了半級了！
而且將李越的特種鋼試驗項目組，以及林帆的塑料薄膜設備生產車間，也劃歸研發部管理了！
這兩個人本就是許大茂帶出來的，而且兩人從事的研究工作，也是許大茂開展的。
由他進行管理，倒也算是合適。
畢竟這兩個人帶著的團隊，再歸屬於技術科，已經有點不合時宜了！
許大茂離任之後，劉海忠成為了拖拉機總裝車間正主任，級彆上調了半級，成為了19級副科。
公子一個月也成為了80塊錢，再加上崗位補貼，那也是有九十塊錢了！
這個收入，在四合院裡麵，也是很多人可望不可及的了。
會議結束之後，就直接將結果通報全廠了！
下午下班的時候，劉海忠父子走在了一起。
“兜兜轉轉，你爹我不歸大茂管理了，你又成了大茂的直屬下屬了！
這事兒，還真是……”
劉海忠現在還是比較高興的，因為他的直管領導是王副廠長。
這也算是熟人了！
就算是工作之中不會對自己另眼相待，最起碼不用擔心被穿小鞋了！
而且王副廠長跟許大茂關係不錯，真要是出了什麼事情，也可以請許大茂幫忙說和一下的。
如此一來，劉海忠可就不再忐忑了！
實際上他是比較害怕，被劃歸到肖副廠長手下的。
對方畢竟是軍人，很多作風，可不是他能夠學的來的。
“這是好事兒，而且我們林工最近正在頭疼封裝設計工作呐！