對於已經有了上一世的經驗的夏晴。
這一次，貼票，填表，報銷都避開了前世哪個磕磕絆絆的自己所踩得坑。
現在的工作對她而言沒有難度，就是偶爾摸魚的時候要避一下自己領導，領導工位在身後。
其實，現在的領導是一個很隨和的人，年齡大了，也是想著待幾年就退休了。
之前有聽過公司裡的很多人說過，領導以前是做銷售的，後來轉來智能部門。
性格很溫和，隻要他想他能給你父親般的關懷，但是隻要他怒，那你也好受不了。他不會言辭激勵的批評你，他說話很溫和，會講很多道理，讓你覺得你做錯了，讓你慚愧，讓你主動認錯並保證不再犯或是工作上有提高。
曾經因為漲薪問題。被領導談話過。
申請漲薪之前覺得自己這麼辛苦這麼付出，漲點工資怎麼了，本來就不高，漲完還不一定有技術部門的小助理工資高呢。
但是，談過之後。你會覺得，哦，確實提的這個要求有點難辦，有些為難，不漲就不漲吧。
尤其是領導肯定你的工作能力，但是工資不好漲，年終評個優秀員工倒是可以。
優秀員工有1000元獎金。
所謂打個巴掌給個甜棗，漲薪之事就被壓下來了。
以前覺自己還得領導是個有大智慧的人。
現在想來，人那叫禦下之術。
當時的自己是個傻子，什麼也不懂。
下午五點半準時下班。
去往地鐵的路上都是同事，碰到邊走邊聊，到了地鐵各自乘坐不同方向的地鐵在不同站下車。
到了家，江邵還沒回來。
夏晴看了看時間，離江邵回來時間還早，她先看了一會電視，然後拿起了剛買沒多久的諾基亞大屏手機。
這個時候，智能手機尚未發育完善。
夏晴用的諾基亞，夏晴同事有幾個也是諾基亞，有一個同事斥巨資3800塊買了一個索尼愛立信的手機，引得周圍同事頻頻上前觀看。
夏晴知道，再有兩年，就是智能手機開始蠶食傳統手機的時代了。
她記得，剛開始有智能屏這一說的時候，她2750塊買了一台htc智能屏手機，台灣製造。
真的是巨卡，巨難用，後來換蘋果機的時候，這台手機都不知道扔到了哪裡，像一塊廢鐵。
現在還是諾基亞好用，但很快就要被淘汰了，現在各種機型已經開始降價了。
上網又處理了一下，白天沒能處理完的訂單，打印麵單，配貨，打包，貼簽。
這段時間上班，有時候商品質量不太好，訂單有下滑的趨勢。
她又上網開始選品。