“那也得等到登基之後……”劉韜笑了笑，“到時候，我打算把朝廷進行整改……就是這樣，到時候尚書台改為尚書省，到時候尚書有六個，戶部尚書，我希望由您來擔任。”
“原來如此，隻是這戶部尚書，主要管轄什麼？”王允聞言恍然。
三省六部製仔細看，會發現也就是在現有的政治製度上進行修改的結果。隻是幅度比較大的一次改革，算不上創新。唯一的兩點，就是廢除自先秦時期就有的三公九卿製。
不過三公的稱呼，夏朝其實就出現，所以三公九卿製，同樣屬於‘傳承+改良’的政治製度，並非純原創的製度。
簡單來說，就是華夏的政治製度，基本都是依靠‘傳承+改良’的模式，一步步傳承下來。哪怕到劉韜穿越前，當時的政治製度，其實也有三省六部的一些影子。
先傳承，然後才談改良，這才是華夏文明獨步於世界的核心所在。
“戶部尚書，隻要管國家戶籍、田畝、貨幣、各種賦稅、官員俸祿。說到底，就是一個國家的大管家。”劉韜解釋道，也就相當於後世的財政部。
“那麼重要的職位，讓給王某？”王允有些詫異，同時也有些少許的激動。
“以您老的能力，擔任這個職位綽綽有餘。若非您剛投入我的麾下，中書省肯定有您的一席之地。”劉韜笑道。
“以前的履曆都沒用了？”王允有些詫異。
“有用，所以才安排您擔任尚書一職。”劉韜笑道，“不過那是我稱帝以前，稱帝之後，履曆可都沒用了……”
“看來我投效得還算及時。”王允感慨，劉韜倒是果決，既然不來投靠他，那麼索性都不用這些人。想出仕，隻能重新想辦法。
隱約倒是知道，年後會有一場科舉考試，通過考試來錄取和選拔官員。很有可能，這是以後人才出仕的唯一辦法。
其實不然，劉韜也打算，讓三品以上的官員，蔭一個親屬出仕。就說王允，他的兒子，或者侄子裡麵，肯定有出色的人才，比如說王淩或者王昶。
既然要推廣退休製度，那麼至少也要讓這些官員安心。免得一個兩個，以為自己退休了，兒子不爭氣考不上科舉，家族是否會沒落什麼的。
隻要完善考核製度，那麼優秀的自然可以提拔，能力低下的，少不得要被貶職，甚至是革職。如此，既給了那些官員一個交代，同樣也避免太多水貨摻雜進來。
“是的，您的決定非常正確。年後會有一場科舉考試，到時候會通過考核來選拔人才。
考試內容涵蓋經文，數算和策論三個方麵，也就是三場考試，最後根據成績來選拔三榜人才，並根據榜單來分配職位。
伯父家中若有合適的子弟，不如讓他們去考考看？以後孝廉製度會被全麵取消，至少在我這裡是這樣，人才隻能通過考試來出仕，早考早輕鬆哦！”劉韜提醒道。
“哈哈，稍後老朽回去，自然會和族人好好談談。”王允笑道，“至於戶部尚書一職，老朽便接下來，為陛下看好錢袋子，管好這個家！”