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“你們部門現在怎麼樣了？”
老總辦公室內，沈浩正翹著二郎腿坐在沙發上問道。
他的對麵，客服部李經理隻有半個屁股坐在沙發邊上，上半身前傾，滿臉笑容地單手捧著一個筆記本，另一隻手拿著圓珠筆。
看他這架勢，是打算把沈總說的每一句話都記下來啊。
不管有沒有這個必要吧，但這個態度，就值得讚揚！
在職場混，凡是能當個小領導的，多多少少都要有自己的核心競爭力！
搞技術的，或許是技術過硬，或者經驗豐富，以此作為自己的核心競爭力。
而李經理是做客服的，這崗位可沒有什麼高深技術可言，屬於隨時可替代的崗位。
但李經理他也有自己的核心競爭力，那就是拍老板馬屁！
俗話說，伸手不打笑臉人。
就連天娛互動的胡保強，這麼小氣摳門的老板，都不好意思把李經理辭退，換個薪水更低的新人，由此就能看出李經理的厲害之處了。
“沈總放心！我們客服部已經招了四個新人，都是我和胡副總一起招聘的。素質絕對過關，而且性格都比較溫柔，人長得也漂亮！”李經理連忙回答道。
說完後，環視了一下沈浩的辦公室，李經理又說道：“哎呀，沈總您這麼大一老板，秘書還沒招？要不從我們客服部挑一個過來當您秘書？”
沈浩笑著搖了搖頭，“不用了，已經找好了，明天就來上班。對了，等我們遊戲開服後，四個客服夠嗎，要不要再給你部門多招幾個人？”
雖然沒有指望著公司那個遊戲賺多少錢。
但既然要做，還是要儘量做好的，尤其是在用戶體驗上麵。
從玩直播平台，沈浩也領悟到了一個道理，那就是對於真正的有錢人來說，在娛樂方麵，其實他們看重的，並不是物有所值，也不是什麼貨真價實！
要的就是一個開心而已！
隻要感覺舒服，那花起錢來，真的是不在乎！
在直播平台上，自己就是這樣的啊。
哪個主播對自己態度恭敬了，或許他並沒有什麼過硬的才藝，但隻要自己順心，隨隨便便就給他刷個幾十萬上百萬的！
至於那些真正有才藝的主播，往往都餓得快要退網了……
平台也是如此，虎牙平台讓自己不爽了，那自己就封刷！
逗魚平台對待自己很有誠意，那就過去刷個幾千萬……
那麼遊戲行業，不也是同樣的道理嘛。
隻要能讓玩家玩得開心，讓他們感覺得到了足夠的尊重，肯定也會不吝於充值吧……
當然了，這裡的玩家，隻特指有錢的玩家。
至於那些“白嫖”玩家，任何手遊公司，都不會把他們當人看的。
在所有的所謂“免費”遊戲裡，真正不充值去免費玩的玩家。
他們唯一的作用，或許就是充當了氪金玩家的“玩具”吧……
競技遊戲自然要排除，主要是說那些角色培養或者國戰類遊戲。
所以，當你看到有人在貼吧論壇裡，洋洋自得地表示自己白嫖某遊戲玩得多爽多爽時，笑笑就算了。
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現在沈浩自己的公司，做手遊的，也算是娛樂行業吧。
那對於公司的“衣食父母”，當然也要做好服務工作。
而這個工作，就是落在了客服部的頭上！
所以沈浩才把李經理喊來，問他人手夠不夠用。
認真地想了一下，李經理回答道：“加上我，一共五個人，按說應該是夠用了。當然了，這個還要看後繼遊戲運營的情況。畢竟客服部名義上是為所有玩家服務，但那些白嫖或者微氪玩家是不需要服務的。我們正在的服務對象，起碼也是氪金了兩三萬起步那種，而這種玩家，應該不會有多少。”
沈浩一想也是，又不是大型端遊遊戲，更不是什麼國民級爆款手遊。
就是一個套皮圈錢手遊而已。
到底有多少玩家來玩還不一定呢，其中到底有多少人願意氪金大幾萬甚至幾十萬，這個就更不好說了。
現在公司客服部已經五個人，算是“高配”了！
天娛互動那邊，同時運營著好幾個遊戲，客服部也才七八個人而已。
甚至沈浩在那邊當客服時，還要兼職公司的“遊戲測試”“遊戲陪玩”“遊戲托”等各種任務呢。
“那行吧，先看看情況再說。”沈浩擺手說道。
談完了工作，沈浩又問道：“這幾天我來公司也比較少，現在公司員工狀態怎麼樣，大家有沒有什麼不滿意的地方。你是部門經理，也是連接公司老板和普通員工之間的橋梁，下麵有意見，你可要儘快告訴我啊。”
李經理連忙拍著胸脯表示：
“沈總您放一百個心！
現在公司上上下下，所有的員工，對公司那是太滿意了啊！
無論是工資待遇，還是福利，還是辦公環境。
這……這簡直是無可挑剔啊！
我現在就能對天發誓，隻要公司還願意用我，那我絕對是竭儘全力，做好自己的工作。
公司在我就在，公司亡……
呸呸，我這烏鴉嘴，公司肯定是一帆風順，越做越大！
老板您對員工這麼好，肯定會福星高照，越來越有錢的！”
他倒是不忘時時刻刻在老板麵前表現自己的忠誠啊。
不過這樣的員工，也確實受老板歡迎的。
沈浩看到李經理現在這模樣，又想起當初他怒斥自己時的景象，搖頭笑了起來。
李經理表露了一番忠心後，發現沈總竟然在搖頭！
難道是自己說的話太沒水平，讓老板不滿意了嗎？
他心中一突，連忙問道：“怎麼了沈總……”
“哈哈，我想起來當初自己還當客服時，李經理你對待下屬可是很嚴格的啊。對了，現在招的幾個小姑娘好像都是應屆畢業生吧，人家受得了你那麼嚴厲嗎？”沈浩笑著說道。
聽老板提起以前的事情，李經理有點坐立不安了。
雖然辦公室裡溫度保持著二十六度的恒溫，但他額頭上已經冒出虛汗。
他還記得，當初沈浩到自己辦公室，說要轉崗運營，還說做運營是他的夢想時。
自己可是怒斥他道：“什麼狗屁夢想，我對你的夢想一點都不感興趣！”
誰知道……
三十年河東三十年河西，不，這哪有三十年啊，三十天後，一切都變了模樣……
短短一個月後，當初那個青澀的小客服沈浩，搖身一變，成了身家……不知道多少的大老板！
而自己，卻成了他的下屬。
這個事情必須解決啊，而且還要不留後患的解決！
就算老板再大度，但要是心裡有根刺，那自己以後的日子絕對好過不了。
腦子急速轉動起來，李經理在思考自己應該如何把那件事解釋清楚。
短短幾秒之後，他挺直腰杆，臉色嚴肅地說道：
“是的，我這個人工作風格就是這樣。
對於下屬，我會儘量地嚴格要求！
這樣的話，不光是對得起公司支付給他們的薪水，而且還能促進他們的成長。
如果一個部門領導，隻會打哈哈，對下屬得工作也不去嚴格要求的話，那麼這個領導就是不合格的！
上，對不起公司老板對他的期望！
下，對不起員工對他的信任。
沈總，以前您還是我下屬時，我那並不是在故意針對您啊。
或許您不知道，像胡副總、小劉她們，都被我罵過不知道多少次！
現在來到檸檬互娛公司，我對待那些新員工，同樣會嚴格要求的。
當然了，如果沈總感覺我這種工作方式不妥的話，我會馬上改正！”