譬如那個傷亡指標，怎麼完成？
塞恩接下來就得去黑暗之火聖塔學院周邊的魔獸之森走一趟，與那些魔獸領主們達成一個共識。
這是隻有巫師世界院長級彆以上的魔法師，才能知道的秘聞。
尋常一、二級魔法師，估計聽都沒聽說過這件事。
塞恩也是當院長後，才知道的。
原來聖塔與所在地區的魔獸之森，還有這麼一層“合作關係”。
除去上述內容之外，塞恩的改革，還包括降低學徒基礎福利，轉而增加大量的可回報性學院任務。
這些學院任務，不僅有前往魔獸之森或剿滅盜匪等戰鬥性質任務，同樣還包括日常生活性質任務。
幫助學院導師和正式以上魔法師們完成實驗，是最常見的學院任務。
除此之外，塞恩公布的新規則中，甚至還有打掃學院地麵與授課教室的奇葩任務。
這些掃除工作，本來是由學院的幾具煉金傀儡完成的，包括學院大廳的魔法陣也有相關清潔功能。
但塞恩叫停了那些煉金傀儡，並關閉了學院大廳魔法陣的清潔功能。
塞恩這麼做的理由之一是節省學院能源。
雖然很多聖塔魔法師不知道，讓這些學徒們跑去打掃，能曆練到他們什麼。
但對於聖塔學院的種種改革，絕大多數魔法師都是持支持態度的。
因為他們中的很多人都是受益者，特彆是學院開具任務，讓這些魔法學徒成為自己實驗室的免費勞動力。
當然，能獲得這麼多的支持，這也與塞恩當初在石化森林一戰造成的聲望有關。
院長凱斯特算是比較理解塞恩做法的人之一，因為塞恩與他交流最多。
用凱斯特的話說就是，塞恩把這些魔法學徒的能動性和上進心，調動到了極致。
學院規則的改變，不僅僅是向下壓力倍增。
向上層麵，塞恩也提出每年給學院綜合成績前100的優秀學徒，提供魔法幣或道具、材料不等的獎勵。
其實其它聖塔學院也有相應獎勵規則，但都沒黑暗之火聖塔做的這麼極致罷了。
特彆是那個末位淘汰機製，簡直是給所有學徒都上了一層發條，硬逼著他們不斷向前。
副院長鮑勃近些年跟塞恩走的比較近，算是他這一派係的成員。
麵對黑暗之火聖塔如此大刀闊斧的改革，鮑勃不禁感歎，難怪塞恩院長會被塔主相中。
從某些層麵來看，塞恩的確與黑暗之火很像。
距離塞恩擔任院長，從今年開始剛好過了十年。
所以當初那批由他親自招進來的學徒，十分幸運的成為了學院新規則的第一批體驗者。
開學典禮上，塞恩講話時，他並沒有注意到有一個小家夥，滿是恭敬、憧憬的望著自己。
這個小家夥就是弗恩，十年過去，竟是已經成長為中級魔法學徒。
這份成績，在整個黑暗之火聖塔都是出類拔萃的。
小家夥期待自己未來某一天也能達到塞恩這般高度，唯一讓他遺憾的是，在聖塔學習的這十年，小家夥並沒有找到院長親自教授的公共課。
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